Hae avoimia työpaikkoja
Hakutulokset ovat saatavilla vain englanniksi, ranskaksi, espanjaksi, saksaksi ja yksinkertaistetuksi kiinaksi.
Uudet työskentelytavat
Schneider Electric on alansa ensimmäinen yritys, joka sitoutuu maailmanlaajuisesti noudattamaan kaikkia työntekijöitä koskevia vähimmäisvaatimuksia työtavoissaan.
-
Schneider Electric ei koskaan tee ei-toivottuja työtarjouksia. Jos et ole hakenut työpaikkaa aiemmin Schneider Electriciltä, työtarjouksessa on kysymys huijauksesta.
Schneider Electric ei koskaan pyydä hakijalta minkäänlaista taloudellista sitoumusta ennen työhönottoa.
Joitakin vinkkejä siitä, miten voit tunnistaa rekrytointihuijauksen:- Kaikki avoimet työpaikat julkaistaan Schneider Electricin urasivulla: https://www.se.com/careers
- Schneider Electric ei kysy henkilökohtaisia taloudellisia tai pankkitietoja rekrytointiprosessin aikana.
- Schneider Electric ei koskaan tee työtarjousta ilman virallista haastatteluprosessia.
- Schneider Electric ei pyydä sinua ostamaan toimistolaitteita rekrytointiprosessin aikana.
- Jos saat sähköpostiviestin lähettäjältä, jossa ei ole loppuosaa @se.com, on syytä suhtautua viestiin huijauksena. Emme harjoita virallista liiketoimintaa käyttämällä ilmaisia sähköpostipalveluja, kuten @gmail.com tai @yahoo.com.
Työskentele ja kehitä uraasi Schneider Electricillä
Schneider Electricissä kaikki toimintamme edistää kehitystä ja kestävää kehitystä kaikkien – kollegoidemme, asiakkaidemme, kumppaneidemme sekä asuin- ja työyhteisöjemme – kannalta. Vaikutamme asioihin tuotteilla, ohjelmistoilla ja palveluilla, jotka edistävät energianhallinnan ja automaation digitaalista muutosta, auttamalla ihmisiä ja organisaatioita muuttumaan joustavammiksi ja tehokkaammiksi, sähköisemmiksi ja digitaalisemmiksi.
Siinä sinä astut kuvaan. Työskentely Schneider Electricillä tarkoittaa työskentelyä puhtaamman ja paremman maailman puolesta. Olet osa maailmanlaajuista tiimiä, joka perustuu osallisuuteen, huippusuoritukseen, tarkoitukseen, toimintaan, uteliaisuuteen ja tiimityöskentelyyn, joka muuttaa kestävän kehityksen tavoitteet toiminnaksi.
Miksi Schneider Electric on oikea valinta?
Olemme muutakin kuin yritys
-
Otamme vastuumme työnantajana vakavasti, joten varmistamme, että tarjontamme tukee monenlaisia työntekijöiden tarpeita kaikkialla maailmassa eettisesti ja oikeudenmukaisesti. Markkinoiden johtaviin maailmanlaajuisiin perusetuuksiimme kuuluu perhevapaa, sairausvakuutus ja henkivakuutus. Kohtuullisen palkan ohjelmamme edistää oikeudenmukaisuutta kaikkialla.
-
Tarjoamme erilaisia henkilökohtaisia etuuksia jokaiseen elämänvaiheeseen. Näihin sisältyy kattavasti erilaisia etuuksia, jotka tarjoavat sinulle terveydellistä ja taloudellista suojaa sekä mielenrauhan sinulle ja läheisillesi. Tarvittaessa voit hyödyntää työpaikan joustavuuskäytäntöjä ja palkallista vapaata.
-
Saat tunnustusta tekemästäsi erinomaisesta työstä. Voit tulla töihin hymyssä suin, tehdä merkityksellistä työtä ja näyttää kaikki kykysi. Kansainvälinen kannustusohjelmamme on kaikkien työntekijöiden käytettävissä milloin ja missä tahansa.
-
Voit hallita itse uraasi innovatiivisessa digitaalisessa yrityksessämme. Taitojen parantamista ja huippusuorituksia vastaan saat kilpailukykyisen palkan, kannustinohjelmia ja uusia mahdollisuuksia uran kehittämiseen. Työntekijöille tarjoamamme osakeomistajuusohjelma on markkinoiden paras, ja sen avulla pääset hyödyntämään yhteisen menestyksemme. Kun Schneider voittaa, me kaikki voitamme.
-
Annamme työntekijöillemme mahdollisuuden työskennellä joustavasti ja hallita yksilöllistä työtään heille sopivimmalla tavalla. Voit valita vapaasti itsellesi parhaan työajan ja -tavan. Valitse tilanteen mukaan sopivin monista vaihtoehdoista, joita ovat muun muassa osa-aikatyö ja etätyöskentely.
Palkinnot ja tunnustukset
Glassdoor-arvostelut
