תחרות Go Green של Schneider Electric חזרה! הצטרפו לאתגר הקיימות של התלמידים ופתחו פתרונות אנרגיה מתחדשת עבור קהילות מקומיות בשיתוף עם תוכנית חינוך ויזמות לנוער וגישה לתוכניות אנרגיה.
בואו לעבוד ולהרחיב את הקריירה שלכם ב-Schneider Electric
המשמעות של עבודה ב-Schneider Electric היא לעבוד אל עבר עולם נקי וטוב יותר. אתם מהווים חלק מצוות עולמי שבנוי על הכלה וגיוון, מומחיות, מטרה, פעולה, סקרנות ועבודת צוות, שהופך שאיפות קיימות לפעולות.
Schneider Electric אף פעם אינה משדלת הצעות לתעסוקה. אם לא הגשת מועמדות בעבר לעבודה ב-Schneider Electric, אזי השידול לתעסוקה הוא פעולת הונאה.
Schneider Electric לעולם לא תדרוש מחויבות פיננסית כלשהי ממועמד כדרישת מוקדמת להעסקה.
מספר עצות שיעזרו לזהות גיוס שהוא פעולת הונאנה:
כל הזדמנויות התעסוקה מתפרסמות בדף הקריירה של Schneider Electric בכתובת: https://www.se.com/careers
Schneider Electric אינה מבקשת מידע פיננסי או בנקאי כלשהו כחלק מתהליך הגיוס שלנו.
Schneider Electric לעולם לא תקדם הצעת עבודה כלשהי ללא ביצוע ראיון רשמי.
Schneider Electric לא תבקש ממך לרכוש ציוד למשרד ביתי כחלק מתהליך הגיוס שלנו.
אם קיבלת הודעת דוא"ל משולח שכתובתו אינה מכילה את הסיומת @se.com, יש להתייחס אליה כאל הונאה. איננו מנהלים פעילות עסקית רשמית תוך שימוש בשירותי דואר אלקטרוני ללא תשלום, כגון @gmail.com או @yahoo.com.
תוכניות לתחילת הקריירה
יש לנו ב-Schneider Electric כמה הזדמנויות מדהימות לתחילת הקריירה שעומדות שהותאמו במיוחד בשבילכם - תחשבו על תוכניות חונכות, התמחות, ותוכניות לתואר שני! אנו שואפים להשפיע בצורה חיובית על העולם ולקדם התקדמות וקיימות לכולם. וכאן אתם נכנסים לתמונה! העבודה ב-Schneider Electric משמעותה תרומה לעולם נקי יותר וטוב יותר. תהיו חלק מצוות שמעריך הכלה, שליטה, מטרה, פעולה, סקרנות ועבודת צוות - תוך הפיכת יעדי הקיימות לפעולות ממשיות. ההשפעה מתחילה בנו!
מבט קצר על תוכניות ההתמחות שלנו
Schneider Electric מציעה מגוון רחב של הזדמנויות להתמחות בחלקים שונים של החברה, שיסייעו לך ללמוד להצליח בכל סוג של סביבה ולתרום לצוות שלך. נספק לכם את הכלים ללמוד ולצמוח בפרקי זמן של 3, 6 או 12 חודשים.
אנו מציעים יתרונות רבים שיעזרו לכם בטיפוח הצרכים האישיים בכל שלב בחיים. אלה כוללים מגוון כלים לרווחה ולהגנה פיננסית, כדי להעניק שקט נפשי לך ולמי שתלויים בך. מדיניות של גמישות במקום העבודה וחופשות בתשלום בעת הצורך.
תוכנית החונכות שלנו תוכננה להעניק התנסות מעשית בעבודה וכישורים רלוונטיים. נעניק לכם את ההזדמנויות ללמוד ולהתפתח, ולצד זאת תתמודדו עם אתגרים מהעולם האמיתי, שיאפשרו לכם לעצב את הקריירה העתידית שלכם ב-Schneider.
Schneider Electric משתפת פעולה עם אוניברסיטאות מקומיות במקומות שונים בעולם, כדי לעזור בפיתוח מקצועי ובהענקת ניסיון מקצועי לסטודנטים. במסגרת תוכניות שיתוף הפעולה וה-VIE שלנו תיחשפו למגוון רחב של פעילויות בתחומים שונים ותבנו את הרשת המקצועית שלכם.
על מנת להתמודד בהצלחה עם האתגרים הגלומים בכלכלה הדיגיטלית של ימינו, כשלקוחות מבקשים אספקה מהירה של מוצרים ושירותים המותאמים למפרט הטכני הייחודי שלהם, נדרשנו לתכנן מחדש את יסודות שרשרת האספקה הדיגיטלית שלנו.
כעת ניתן ליהנות מטווח רחב של חוויות הודות לצוות שרשרת האספקה המוביל בעולם (מס'1 באירופה, מס' 4 בעולם) ולקבל השראה מעמיתים כדי לתכנן את שרשרת האספקה הדיגיטלית ואת עתידה.
"שרשרת אספקה גלובלית היא צעד גדול עבורי שמאפשר פיתוח הבנה מקצה לקצה של תהליך הטרנספורמציה הדיגיטלית שלנו. התחלתי כמתמחה צעירה במסגרת תוכנית שרשרת האספקה בבייג'ינג וכעת אני מתמודדת עם אתגר חדש, כחלק מצוות הרכש בצרפת."
תוכנית מנהיגות לקיימות (גלובלית): תוכנית מחזורית של שנתיים עם שלושה סבבים של 8 חודשים בפעילויות אנרגיה וקיימות. המשתתפים מועסקים כעובדים קבועים ומוצבים בתפקיד קבוע עם סיום מוצלח.
תוכנית הנדסת אוטומציה (ארצות הברית): תוכנית הדרכה חזקה בת 6 חודשים שבה תלמדו את יסודות עסקי הקיימות שלנו באמצעות עמדות זמינות לתכנון חומרה, הנדסת יישומים וצוותי תפעול בשטח. תוכנית זו מיועדת לבוגרים של שתי שנות לימוד טכניות והנדסיות בנות ארבע שנים.
תוכנית מכירות במגזר הציבורי (ארצות הברית): מציעה תוכנית התמחות בת 8 שבועות או הכשרה של 10 שבועות לעובדים חדשים, כדי ללמוד מכירה מייעצת, ללוות מנהלי לקוחות בכירים, לבקר באתרי לקוחות, ולהשלים מצגת דמה למכירה.
בואו לגלות את Schneider Electric
הישארו מעודכן בחוויית התלמידים הגלובלית של Schneider לשנת 2025!
תוכנית זו מציעה לתלמידים הזדמנות ללמוד על קריירה בתחום המכירות והשיווק, שרשרת האספקה, השירותים, הדיגיטל והקיימות ב-Schneider Electric.
החוויה היא וירטואלית לחלוטין ומורכבת מלמידה אלקטרונית בקצב אישי ומפרויקטים מקוונים. הצטרפו אלינו שוב ביוני 2025 להזדמנות ההרשמה הבאה.
מבט מבפנים על תוכניות ההתמחות שלנו
שמע מהמתמחים שלנו בסינגפור על חוויית העבודה ב-Schneider Electric. אנו מאמינים שסביבת עבודה מכילה מעודדת חדשנות הודות להענקת סיכויי הצלחה שווים לכולם.
ההזדמנות הייחודית של אדם
"כשהתחלתי את ההתמחות שלי ב-Schneider Electric ביולי כמנהל פרויקט אבטחת סייבר, מעולם לא הייתי מעלה על דעתי שאוכל להציג את הייחודיות שלי ואת התשוקה שלי לצילום." קרא את הבלוג של אדם וגלה כיצד עבודתו והתשוקה שלו הצטלבו בנתיבים של Schneider Electric.
בתחילת הקריירה שלה, אנה טלז הצטרפה לתוכנית הפיתוח של שרשרת האספקה של Schneider Electric, שם היא השתתפה בסבבים מעשיים בתחומים שונים של שרשרת האספקה. בבלוג שלה, היא חולקת 5 סיבות מדוע היא ממליצה על תוכנית הלימודים.
מקומות העבודה הטובים ביותר בעולם לשנת 2024 מאת Universum
מדד השוויון המגדרי של Bloomberg לשנת 2023
תחרות Go Green של Schneider לשנת 2025
התחרו על מנייה של 10,000 אירו, קבלו חונכות ממובילים מ-Access to Energy, ערכה סולרית ביתית למשפחה, וקבלו חשיפה גלובלית כדי להעלות את הפרופיל המקצועי שלכם.
זו ההזדמנות שלכם ליצור שינוי בקהילות מקומיות תוך בניית חיבורים רבי ערך.
ארושה, אריה ושאנטו התחילו את עבודתם ב-Schneider Electric כבוגרי אוניברסיטה טריים. כדאי לקרוא על החוויה הקולקטיבית שלהם בעת שהם ניווטו את דרכם בין ראיונות בקמפוס, קבלת פנים וירטואלית ופרויקטים דיגיטליים.
כשמתיו פומפאו קיבל הצעה להוביל פרויקט במפעל חכם לאחר סיום ההתמחות שלו, משימתו הייתה ברורה. הוא התבקש לטפל בבעיות בלתי פתורות בשרשרת האספקה ולפתח פתרונות חדשניים באמצעות פריסה של פתרונות Industry 4.0.