Kā atbildība un inovācijas var veicināt visu paaudžu ilgtspēju?
Schneider Electric mērķis ir veicināt ilgtspēju visām paaudzēm, izmantojot katras paaudzes pieredzi un spēku, nodrošinot atbildību un inovācijas klimatam labvēlīgā pasaulē. Schneider Electric kā viens no pasaulē daudzpusīgākajiem, iekļaujošākajiem un taisnīgākajiem uzņēmumiem apzinās, ka klimata problēmu risināšana ir vairāku paaudžu mērķis ceļā uz stabilu enerģijas pārvaldību. Mūsu izcilie cilvēki padara Schneider Electric par cilvēku uzņēmumu, kurā ir daudz iespēju un tiek atzīta darbinieku sniegtā vērtība. Mūsu EcoStruxure programmatūra un risinājumi palīdz mums virzīties uz videi nekaitīgu izaugsmi, izmantojot pastāvīgus ieguldījumus un panākot attīstību, un mēs veicinām zināšanu apguvi, digitālo prasmju uzlabošanu un karjeras attīstību visām paaudzēm, padarot tās par ilgtspējīgas nākotnes daļu. Mūsu talantu kopiena plāno piedalīties klimata pārmaiņu risinājumu meklēšanā, pievēršoties ilgtspējīgākam dzīvesveidam un piemērojot stingru politiku mūsu planētas saglabāšanai. Izpētiet mūsu solījumu dažādām paaudzēm un vērienīgo pārmaiņu plānu videi, ilgtspējai un pārvaldībai, lai panāktu ekoloģisku ietekmi un iekļautības mērķa sasniegšanu. Mūsu misija ir iedrošināt pašreizējo paaudzi maksimāli izmantot enerģiju un resursus un izdzīvot savu individuālo dzīvi un pieredzi, radot vai pārvēršot drosmīgas idejas realitātē citām sugām un nākamajām paaudzēm. Schneider Electric mērķis ir veicināt ilgtspēju visās paaudzēs, atbildīgi sekmējot un uzturot digitālo attīstību uz visas planētas un visā sabiedrībā, kā arī apmācot darbaspēku un nodrošinot inovācijas brīvību.