現在正是展現您才華的最佳時機！加入 Schneider Graduate Program，成為一個嶄新的工作領域中的領袖。我們的計畫將為您提供極具挑戰性的任務、國際性的工作經驗和有價值的專業發展機會。只要您擁有創新精神和對可持續發展的熱情，我們期待您的加入！
每年招募期間通常在3月至6月間，敬請密切留意。
關於台灣施耐德電機菁英培育計畫 SGP
施耐德電機嶄新力量！強勢登場
新世代加入，總能激盪出更多火花。
在不同想法間彼此交流，實現思想創新及終身學習，讓我們更加活躍，共同砥礪與成長。
注入年輕活力，加上資深前輩指引，讓施耐德電機在創新與專業的道路上無懈可擊。
透過SGP計畫，打造世代間共事切磋的機會。
在施耐德電機這個大家庭，相互請教與學習！
在不同想法間彼此交流，實現思想創新及終身學習，讓我們更加活躍，共同砥礪與成長。
注入年輕活力，加上資深前輩指引，讓施耐德電機在創新與專業的道路上無懈可擊。
透過SGP計畫，打造世代間共事切磋的機會。
在施耐德電機這個大家庭，相互請教與學習！
為何要選擇施耐德電機？
應屆畢業生之旅 – Schneider Graduate Program
施耐德電機 SGP （Schneider Graduate Program） 是一個為期兩年的計劃。旨在透過三個職位輪調，讓您發掘自己的潛力。提供您在全球最具永續性的公司之一發揮您的影響力
計畫特色
- 兩年內三個職位輪調機會
- 國際化交流與跨國專案協作
- 專業 Mentor 親自指導
- 具市場競爭力的薪酬福利
報名資格
- 所有學科的學士學位，科學、技術、工程和數學專業畢業生優先考慮，但其他專業的畢業生也歡迎。
- 於2021-2023年間畢業，或是不到2年的全職工作經驗者。
- 對施耐德電機的使命—為提高效率和永續性提供能源和自動化數位解決方案—有濃厚興趣。
- 敏捷的思維方式和渴望學習的精神，願意忘卻舊知識並重新學習。
- 具有勇於於顛覆、創業家的做事態度、持續學習、以客戶為先、開放的心態接納不同等特質。
- 了解再生能源、永續性、能源效率、能源管理、機器人、自動化、IoT等相關知識將是一個優勢。
職涯發展
提供資源
優勢與福利
- 具市場競爭力的薪酬水準及績效獎金。
- 年度員工認股計劃。
- 優於勞基法特休假 彈性假 家庭照顧假等 (詳情依照公司使用規定)。
- Flexibility @ Work 如: 彈性工時 , Work from home, Blue Sky Friday 等 (詳情依照公司使用規定)。
- 完善的保險制度 如: 團體保險 包含壽險/意外險、癌症險、醫療險等。
- 年度健康檢查。
- 福委會相關年度活動 如: 國內外員工旅遊補助 社團活動 Year- end Party 等。
- 年度相關教育訓練課程。
- 多元人才培育計畫 如: Young Talent Program, Go Green in the City Competition, Catalyst Program。
報名流程
- 履歷投遞－2023年4月23日止 （延長至4月28日止）
- 線上面試／遊戲形式線上測驗－2023年4月12日至5月5日
- 團體評鑑中心－2023年5月19日
- 團體面試－2023年5月23日
- 最終面談－2023年5月24日至6月9日