Mobiliser toutes les générations

Nous mobilisons toutes les générations en favorisant l’apprentissage, la formation et le développement des compétences de chaque génération, ouvrant de fait la voie aux générations suivantes.

2 fois +

d'opportunités pour les stagiaires, les apprentis et les nouveaux diplômés

1 million

de personnes formées à la gestion de l'énergie

Soutenir tous nos employés

Développement de carrière pour toutes les générations

Nous encourageons le partage, l'apprentissage et le développement individuel tout au long de la vie, peu importe votre étape dans votre carrière
• 40 000 employés utilisent notre portail de formation tous les mois
• 90 % des employés améliorent leurs compétences numériques via le programme Digital Citizenship et une formation à la transformation numérique
• Organisation d'évènements 'Career Week' dans une centaine de pays

Trouvez votre prochaine étape maintenant

Open Talent Market pour les opportunités en interne

Notre plateforme Open Talent Market (OTM), basée sur l'intelligence artificielle, met en relation l'offre et la demande internes d'emplois, les projets et opportunités de mentorat, permettant ainsi aux employés du monde entier de maîtriser leur évolution et leur carrière.

En savoir plus sur OTM

Mobiliser toutes les générations

Concours Go Green de Schneider Electric

Notre concours annuel Schneider Go Green récompense les étudiants du monde entier, qui osent bousculer les codes et changer la donne dans le monde de l'énergie et du numérique, grâce à des idées audacieuses en matière de développement durable pour les générations à venir.

En savoir plus sur Schneider Go Green

Formation et entrepreneuriat avec la Fondation Schneider Electric

La formation professionnelle et entrepreneuriale est un moteur essentiel du développement socio-économique et durable pour toutes les générations.

En fournissant notre expertise, notre temps de bénévolat et en collaborant avec nos partenaires sur le terrain, nous permettons aux individus et aux communautés d'accéder à un meilleur avenir, grâce au développement durable.

Découvrez notre programme

Nos points forts

Il n'existe pas de solution universelle

Pourquoi et comment répondre aux besoins de cinq générations différentes au sein d'une même entreprise ?

Consultez notre blog pour en savoir plus opens in new Window

Formation des Ivoiriens et des Ivoiriennes à l'énergie

Comment notre partenariat avec l'USAID nous permet-il de fournir des connaissances et une expertise qui favorise la croissance socio-économique et le développement durable ?

Des étudiants espagnols remportent le concours Go Green

Rencontrez l'équipe Light Pills et découvrez leur idée audacieuse pour améliorer l'accès à l'énergie et à l'eau potable dans les communautés les plus défavorisées.

Lire le communiqué de presse opens in new Window

Schneider Global Student Experience

Un parcours passionnant de formation en ligne et de simulations de projets, pour découvrir quelles sont les compétences requises pour travailler chez Schneider Electric et les conditions de travail dans l'entreprise.

Lire le blog opens in new Window

Soutenir les entrepreneurs au Vietnam

Découvrez comment Nguyen Huu Tri et Chau Van Hieu sont devenus des experts dans le domaine de l'énergie.

Lire l'étude de cas opens in new Window

Répondre aux besoins des entrepreneurs sociaux

Comment soutenir l'entrepreneuriat dans le secteur de l'énergie dans les pays en voie de développement ?

Télécharger notre livre blanc opens in new Window

Distinctions et récompenses

Top 25 des employeurs les plus attractifs au monde en 2021

Meilleur employeur 2021 des jeunes au Canada

Meilleur employeur 2021 en France sur Glassdoor

PDG le mieux classé sur Glassdoor, en 2021

Schneider Electric aux Etats-Unis certifié ‘Great Place to Work’ en 2020

Nos engagements en faveur des générations contribuent aux ODD de l'ONU

Nous souhaitons conjuguer progrès et développement durable. Ainsi, nos initiatives dans ce domaine soutiennent les 17 Objectifs de Développement Durable des Nations Unies.