Erfahrene Fachkräfte

• Betrugsberatung

  Schneider Electric bietet unaufgefordert keine Arbeitsplätze an.  Wenn Sie sich nicht für eine Stelle bei Schneider Electric beworben haben, ist das Angebot für eine Anstellung ein Betrug.
  Schneider Electric bittet Bewerber niemals um eine finanzielle Verpflichtung als Voraussetzung für die Vorbereitungsphase.
  
  Hier sind einige Tipps, wie Sie Personalbetrug identifizieren können:
  

  • Alle Stellenangebote werden auf der Karriereseite von Schneider Electric veröffentlicht: https://www.se.com/careers
  • Schneider Electric fordert Ihre persönlichen Finanz- oder Bankinformationen nicht im Rahmen unseres Einstellungsverfahrens an.
  • Schneider Electric erweitert kein Stellenangebot ohne formelle Vorstellungsgespräche.
  • Schneider Electric bittet Sie nicht darum, im Rahmen unseres Einstellungsverfahrens Home Office-Geräte zu erwerben.
  • Wenn Sie eine E-Mail von einem Absender erhalten, der nicht @se.com enthält, handelt es sich um Betrüger. Wir nutzen für offizielle Geschäfte keine kostenlosen E-Mail-Dienste wie @gmail.com oder @yahoo.com.

Wir sind mehr als nur ein Unternehmen

• Aktienprogramm für Mitarbeiter

  Wir nehmen unsere Verantwortung als Arbeitgeber ernst und stellen daher sicher, dass unser Portfolio unsere vielfältigen globalen Anforderungen an Mitarbeiter auf ethische und faire Weise unterstützt. Unsere marktführenden, weltweiten Vergütungsstandards sorgen für die bestmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf und bieten Unterstützung bei Kranken- und Lebensversicherungen. Unser Programm für gerechte Bezahlung fördert Fairness überall.

• Flexibility@Work

  Wir bieten viele Zusatzleistungen, damit Deine persönlichen Bedürfnisse in jedem Lebensabschnitt berücksichtigt werden. Sie decken ein ganzheitliches Spektrum ab, vom Wohlbefinden bei der Arbeit bis zur finanziellen Sicherheit für Dich und Deine Familie. Richtlinien für Flexibilität am Arbeitsplatz und bezahlte Freistellung, wenn Du dies brauchst.

• Globales Anerkennungsprogramm

  Wir würdigen die großartige Arbeit, die Du leistest. Geh mit einem Lächeln zur Arbeit, bewirke etwas und schöpfe Dein Potenzial aus. Unser globales Anerkennungsprogramm steht allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern jederzeit und überall zur Verfügung.

• Deine Karriere gehört Dir

  Du hältst Deine Karriere in den Händen! Verwirkliche Dich in einem innovativen, digitalen Unternehmen. Deine Skills zu verbessern und jeden Tag alles geben. Das honorieren wir mit einem guten Gehalt sowie monetären und nicht monetären Benefits und fast unendlich vielen Möglichkeiten, Deine Karriere zu entwickeln. Unser Aktienprogramm für Mitarbeiter ist marktführend und ermöglicht es Dir, an unserem gemeinsamen Erfolg teilzuhaben. Wenn Schneider Electric gewinnt, gewinnen wir alle.

• Weltweite Flexibilitätsprinzipien

  Wir ermutigen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dazu, ihr einzigartiges Leben zu leben und so flexibel zu arbeiten, wie es für sie am besten funktioniert. Du entscheidest, wann und wie Du arbeitest und wir stärken Dir dabei den Rücken. Die Arbeit in Teilzeit oder aus dem Homeoffice sind nur ein paar der Möglichkeiten, wie Du den Job flexibel an Deine Bedürfnisse anpassen kannst.