Pavla Frindtová je od června 2025 novou ředitelkou lidských zdrojů společnosti Schneider Electric pro Českou republiku. Zodpovídá za strategické řízení HR agendy, rozvoj zaměstnanců a podporu firemní kultury založené na hodnotách diverzity, inkluze a udržitelnosti. Součástí její agendy je i naplňování cílů programu Global Pay Equity, který usiluje o dlouhodobé odstranění rozdílů v odměňování mužů a žen. Schneider Electric se k této iniciativě připojil již v roce 2014, v České republice byl program spuštěn o tři roky později.„Ve Schneider Electric oceňuji především závazek k rovným příležitostem pro všechny zaměstnance bez ohledu na pohlaví či věk. Dlouhodobě sleduji, jak společnost prosazuje udržitelnost ve svých produktech a řešeních. Těším se na spolupráci s kolegy ve společnosti, jejíž hodnoty sdílím, a věřím, že zde mohu přispět k dalšímu rozvoji inkluzivního pracovního prostředí,“ doplnila k nástupu na novou pozici Pavla Frindtová.V nové roli se Pavla Frindtová zaměřuje také na práci se seniorními talenty, jejichž podíl na trhu práce bude v příštích letech dále narůstat. Stárnutí pracovní síly je jedním z klíčových demografických trendů, na které firmy musí reagovat – například rozvojem manažerských kompetencí, podpůrných programů nebo cíleným zapojením zkušených odborníků do klíčových procesů. Schneider Electric chce být i v této oblasti příkladem zaměstnavatele, který si váží zkušeností a aktivně s nimi pracuje.Do Schneider Electric přichází Pavla Frindtová s bohatými zkušenostmi z oblasti HR, které získala v předních telekomunikačních a technologických společnostech. 

Pavel Bezucký nastoupil od začátku prosince 2022 na pozici generálního ředitele Schneider Electric. Jeho hlavním úkolem je posílení značky Schneider Electric jako lídra digitální transformace řízení energie a automatizace na českém trhu. Zaměří se mimo jiné na podporu obchodu a rozvoj partnerské sítě. Jedním z jeho strategických poslání je připomínat Schneider Electric jako společnost, která se již dlouhá léta zabývá ekologií a udržitelností svých výrobků a služeb. „Těším se, že využiji své zkušenosti z mezinárodních společností, abych pomohl šířit udržitelné principy do všech oblastí života díky nejmodernějším technologiím Schneider Electric. Mojí hlavní prioritou bude směrování zkušeného týmu Schneider Electric tak, abychom společně našim zákazníkům ukazovali, jak mohou technologie a služby přispívat k udržitelnému způsobu života. Věřím, že kombinace technických, obchodních a manažerských zkušeností mi umožní uchopit tuto náročnou, ale zároveň naplňující, vizi zodpovědně a s chutí,“ komentuje svoji novou roli Pavel Bezucký.Pavel Bezucký přichází z dánské společnosti Universal Robots vyrábějící kolaborativní roboty, kde řídil aktivity ve střední a východní Evropě a v Rusku. Předtím zde zastával pozici obchodního ředitele pro Českou republiku a Slovensko. Působil jako generální ředitel výrobce turbín společnosti CNC TVAR a jako obchodní a marketingový manažer získal mnoho zkušeností v oblasti průmyslové automatizace a všeobecného strojírenství ve společnostech Mauting, Rockwell Automation a B&R Industrial Automation.Pavel Bezucký vystudoval strojní fakultu na Vysokém učení technickém v Brně. Je ženatý a má 5 dětí. Mezi jeho koníčky patří jachting, cyklistika a lyžování.