Trabalhar na Schneider Electric

Somos mais do que uma empresa

• Ownership

  Levamos a sério a nossa responsabilidade enquanto entidade patronal, por isso garantimos que o nosso portfólio apoia as nossas diversas necessidades de mão de obra global, de uma forma ética e justa. As nossas normas de benefícios globais líderes de mercado abrangem licenças familiares, seguros médicos e de vida. O nosso programa de equidade salarial promove a equidade em todo o lado.

• Licença familiar global

  Oferecemos uma escolha de benefícios para atender às suas necessidades pessoais em cada fase da vida. Estes abrangem uma gama holística de bem-estar e proteções financeiras para fornecer tranquilidade a si e aos seus dependentes. As políticas de flexibilidade do local de trabalho e o tempo de descanso pago estão disponíveis quando necessário.

• Programa de reconhecimento global

  Será reconhecido pelo excelente trabalho que está a fazer. Vá trabalhar com um sorriso, faça a diferença e desenvolva todo o seu potencial. O nosso programa de reconhecimento global está disponível para todos os funcionários a qualquer hora, em qualquer lugar.

• Tome as rédeas da sua carreira

  É o proprietário da sua carreira na nossa empresa inovadora e digital. Melhorar as suas competências e proporcionar um desempenho elevado é recompensado por salários competitivos, programas de incentivos e novas oportunidades para crescer na sua carreira. O nosso programa de participação dos funcionários é líder de mercado e permite-lhe partilhar o nosso sucesso coletivo. Quando a Schneider ganha, todos ganhamos.

• Princípios de Flexibilidade Globais

  Capacitamos todos os nossos funcionários a trabalhar com flexibilidade para gerirem a sua vida e trabalho únicos da forma que melhor se adequam a eles. Está ativado, capacitado e seguro para decidir quando e como trabalha melhor. Trabalhar a tempo parcial ou a partir do conforto da sua casa são apenas algumas das escolhas que pode fazer quando mais precisa.