Porte-parole

Gwenaelle Avice-Huet est Directrice générale Stratégie et Développement Durable et membre du Comité Exécutif de Schneider Electric depuis le 1er avril 2022. Gwenaelle a la responsabilité d’élaborer et de déployer les initiatives stratégiques, de développement durable, de qualité et de satisfaction client, et supervisera les activités de fusions-acquisitions au niveau mondial. Gwenaelle a rejoint Schneider Electric en 2021 en tant que Directrice de la Stratégie du Groupe. Avant d’intégrer Schneider Electric, Gwenaelle a occupé plusieurs postes chez ENGIE (précédemment GDF SUEZ) de 2010 à 2021, de Directrice des Affaires Européennes et Réglementaires à Directrice de l’activité Renouvelables en France, pour finalement siéger au comité exécutif d’ENGIE en tant que Directrice générale d’ENGIE Amérique du Nord, avec également la responsabilité mondiale de l’activité Energies Renouvelables. Elle débute sa carrière au Commissariat à l'Energie Atomique en recherche sur l’énergie nucléaire avant de rejoindre la Banque Mondiale à Washington (Etats-Unis) en tant que consultante. Elle intègre ensuite le secrétariat général des affaires européennes (service du Premier Ministre), en charge de l’énergie et de la compétitivité, puis rejoint différents cabinets ministériels en tant que conseillère à l’énergie et au climat. Gwenaelle siège au conseil d’administration d’Air France-KLM depuis mai 2021. Elle a également été nommée « Young Global Leader » du Forum Économique Mondial. En 2019, elle est décorée de l'Ordre National du Mérite. Gwenaelle est diplômée de l’École Normale Supérieure de Cachan (agrégation de physiques-chimie), ingénieure du Corps des Ponts et Chaussées et diplômée de l’École Polytechnique (DEA en chimie moléculaire). Gwenaelle est actuellement basée à Boston (Massachusetts, Etats-Unis).

Laurent Bataille est Président de Schneider Electric France - Membre du Comité exécutif de Schneider Electric Laurent Bataille rejoint Schneider Electric en 2004 au sein de la Direction de la Stratégie et des Acquisitions. Il occupe différents postes à responsabilités dans la division industrielle CST de 2006 à 2011 avant de mener l'activité Solaire de Schneider Electric de 2011 à 2014. En 2014, il prend la tête de la division EcoBuilding avant d'être nommé Directeur général Digital Energy en janvier 2019. Avant de rejoindre Schneider Electric, Laurent était consultant pour McKinsey & Company. Laurent est titulaire d'un MBA de l'INSEAD et d'un Master en Mathématiques Appliquées de l'Ecole Polytechnique. Président de Schneider Electric France - Membre du Comité exécutif de Schneider Electric

Olivier est responsable de l'ensemble du portefeuille de technologies, de logiciels et de services de Schneider Electric dans le domaine de la gestion de l'énergie. Il est un promoteur actif de de la transtion Climat et "Electricity 4.0", la voie la plus rapide vers un monde "net zéro", plus électrique et plus numérique. Olivier est membre du comité exécutif depuis 2014. Dans son précédent rôle de Directeur général Stratégie et Développement Durable, Olivier a dirigé le développement de la stratégie du Groupe, des fusions et acquisitions, du développement durable et de la qualité. Avant cela, Olivier a été le Directeur General des Ressources Humaines entre 2014 et 2020. Olivier a commencé sa carrière chez Schneider Electric en 1993 dans son pays d'origine, la France. Il a vécu et travaillé en Asie au cours des deux dernières décennies, où il a occupé des postes de direction, d’abord celui de Directeur Régional de la Stratégie pour la Chine, ensuite Directeur Général régional pour l'Inde, avant de prendre la tete de la Division Home & Distribution en tant que Directeur Général au niveau global. Olivier est également Administrateur Non Exécutif au sein des Conseils d'Administration d'AVEVA Group PLC (membre du Comité des Rémunérations) et de Delta Dore depuis 2020. En 2019, Olivier a reçu le Prix du Directeur des Ressources Humaines France de l'année décerné par Cadremploi, Morgan Phillips Hudson, Le Figaro Décideurs et Fyte, en reconnaissance pour la façon dont il a transformé le leadership et la culture de Schneider à l'échelle mondiale. En 2021, ses efforts en matière de développement durable dans l'ensemble de l'entreprise ont permis à Schneider Electric d'être reconnu par Corporate Knights comme l'entreprise la plus durable du monde Olivier est diplômé de Grenoble Business School (GEM), France.

Philippe Delorme est Directeur général Operations Europe depuis avril 2022 et membre du Comité Exécutif de Schneider Electric depuis 2009. Philippe dirige une équipe passionnée qui fournit des technologies, des logiciels et des services de pointe au niveau mondial au service de l’efficacité et du développpement durable de ses clients en Europe, participant ainsi au développement du programme européen d’accélération de la transition écologique et de la transformation numérique. Avec plus de 25 ans d'expérience chez Schneider Electric, Philippe a occupé différentes fonctions aux États-Unis et en France au début de sa carrière, avant de prendre des responsabilités mondiales. En 2009, il devient Directeur général de la Stratégie et de l’Innovation de Schneider Electric et, depuis 2011, Philippe a dirigé différentes activités mondiales. De 2019 à 2022, Philippe était Directeur général de l’activité Gestion de l'énergie de Schneider Electric. Philippe est diplômé de Centrale Paris et a obtenu un MBA à Sciences Po Paris (France).

Chris Leong, de nationalité Malaisienne, a un parcours riche de 30 ans en marketing, ventes et direction générale. Son expérience solide et variée s’est forgée sur différents continents au sein de cultures et d’industries diverses où elle a pu enrichir sa connaissance de l’insight consommateur et de l’expérience de marque. Chris a rejoint Schneider Electric en janvier 2012 en tant que Directeur du projet « Excellence Partenaires » avant de prendre la direction de l’activité Lifespace Asie-Pacifique en juillet 2012. Depuis 2013, elle dirigeait la division Digital Customer Experience[1]. Elle a conduit la transformation de l’expérience client chez Schneider Electric en tirant parti de l’opportunité numérique pour générer davantage de croissance, une meilleure intimité client et plus d’efficacité de l’organisation. Avant d’intégrer Schneider Electric, Chris a longuement travaillé chez Nokia, notamment en tant que responsable de Nokia Chine et Directeur de la Stratégie Go-To-Market au niveau mondial. Auparavant, Chris a occupé diverses fonctions exécutives au sein d’agences de publicité et de marketing mondialement reconnues telles que Grey, Bates ou Ogilvy.

Luc Rémont est Directeur général, Opérations Internationales, en charge de l’Amérique du Sud, de l’Afrique et du Moyen-Orient, de l’Inde, de l’Asie de l’Est et du Pacifique, et Membre du Comité exécutif de Schneider Electric depuis avril 2017. Luc Rémont débute sa carrière en 1993 comme Ingénieur à la Délégation générale pour l’armement (DGA). En 1996, il intègre le Ministère de l’Economie, des Finances et de l’Industrie. Il y occupe plusieurs fonctions, d’abord au sein du Trésor où il est en charge des relations avec les banques multilatérales de développement (BERD, Banque mondiale), puis des participations de l’Etat français dans les sociétés de transport. Il devient ensuite Conseiller technique chargé des participations puis Directeur adjoint au sein du cabinet des Ministres des Finances de 2002 à 2007. En 2007, il rejoint la banque Merrill Lynch et devient, en 2009, Directeur de la Banque de financement et d’investissement Bank of America Merrill Lynch en France. Il rejoint Schneider Electric en juillet 2014 où il prendre la Présidence de Schneider Electric France Depuis mars 2015, Luc est par ailleurs Président du Gimélec, qui rassemble 230 entreprises françaises fournissant des solutions électriques et d’automatismes sur les marchés de l’énergie, du bâtiment, de l’industrie et des infrastructures. Luc est diplômé de l’Ecole Polytechnique et Ingénieur de l’Ecole Nationale Supérieure des Techniques Avancées (Ensta),  

Jean-Pascal Tricoire a rejoint Schneider Electric en 1986. Fin 2001 il est nommé au Comité exécutif en charge de la division international puis en 2003 Directeur général délégué (COO). En 2006 il devient Président du Directoire avant d’être finalement nommé en avril 2013 Président-Directeur général. Sa carrière chez Schneider Electric se développe largement hors de France, dans des fonctions opérationnelles en Italie, en Chine, en Afrique du Sud et aux Etats-Unis. Jean-Pascal est titulaire d’un diplôme en ingénierie électronique et d’un MBA. Jean-Pascal a été Président du Comité France-Chine de 2009 à 2018. Il siège actuellement au Conseil International des chefs d’entreprises du Premier ministre chinois Li Keqiang, ainsi qu'au Conseil consultatif des maires de Beijing et de Shanghai. Il est Président du Global Compact France depuis 2014 et Membre du Conseil d'administration du Pacte Mondial des Nations Unies. Jean-Pascal est également #HeForShe IMPACT Champion des Nations Unies pour promouvoir l'égalité des genres aux côtés d'autres chefs d'État, d’universités et d’entreprises.