Nasza kultura włączenia społecznego
Różnorodność jest nieodłącznym składnikiem historii, kultury i tożsamości Schneider Electric. Wszelkie różnice postrzegamy i traktujemy zgodnie z zasadami integracji. Pragniemy tworzyć otwartą kulturę, w której wszelkie formy różnorodności postrzegane są jako rzeczywista wartość dla przedsiębiorstwa.
Nauka i rozwój kariery
W firmie Schneider Electric jedną z podstawowych wartości jest to, że codziennie się uczymy. Zatrudniając pięć pokoleń, stale uczymy się od siebie i od innych, aby zapewnić sobie konkurencyjność.