Lokalne obaveze 2021–2025.
100%
Preko 100
Osposobljavanje lokalne akcije

Napravljen 2012, naš program VolunteerIn inspiriše ljude da vrate i pomognu zajednicama kroz mentorstvo, obuku i doprinos inicijativama održivosti preko lokalnih partnera. Pružanjem podrške povećavamo moć odgovornog građanstva i održive zajednice.

Između 2021. i 2023. godine, 100% naših zemalja i klastera usvojilo je i pokrenulo više od 200 lokalnih inicijativa da utiču na svoje lokalne zajednice i životnu sredinu, što je omogućilo zaposlenima i partnerima da ostvare održivost.

Naše jedinstveno rešenje sa više čvorišta decentralizuje naše odlučivanje i razvoj talenata u skladu sa našom posvećenošću stvaranju jednakih mogućnosti za sve, svuda. Takođe nam omogućava da poboljšamo rezultate klijenata zahvaljujući različitosti i kreativnosti.
Lokalne inicijative za održivost
Obuka partnera, klijenata i studenata u Kini
Više od 85.000 ljudi dobija obuku o upravljanju energijom i održivosti.
Unapređeno obrazovanje u Severnoistočnoj Africi i Levantu
Osnaživanje mladih i žena u upravljanju energijom i održivosti kroz tehničku i stručnu obuku.
Cirkularnost, obuka i svest u Maleziji
Obezbedite zaposlenima obuku kako bi smanjili otpad i doprineli praksi nultog otpada u svom ekosistemu.
Mentorstvo studenata u Anglofonoj Africi i Ostrvima
Pružanje programa mentorstva za studente koji su fokusirani na liderske veštine u partnerstvu sa nevladinim organizacijama.
Maksimalno povećavanje cirkularne strategije u Francuskoj
Razvoj sveobuhvatnog cirkulatornog pristupa koji pomaže klijentima da smanje emisije ugljenika.
Svest o održivosti i delovanje u Slovačkoj
Podignite svest među zaposlenima o temama održivosti i temama vezanim za životnu sredinu uz lokalne inicijative.
Održiva i otporna rešenja za stambene objekte u Kanadi
Ponuda otpornih i održivih energetskih rešenja i stručnosti za podršku inicijativama za izgradnju održivih stambenih objekata.
Zastupnik žena u industriji Nemačke
Iskoristite „Dan tehnologije za devojke“ da podstaknete mlade žene u tehničkim profesijama i tehnologiji.
Unapređenje veština fabričkih radnika na Tajlandu
Radnici u fabrici su osnaženi da razumeju uticaj svojih radnji na životnu sredinu i da donose održive izbore.
Naše lokalne obaveze doprinose ciljevima održivog razvoja UN
U skladu sa našim ciljem da premostimo napredak i održivost, naše inicijative za održivost podržavaju 17 ciljeva održivog razvoja Ujedinjenih nacija.
Više o našoj lokalnoj posvećenosti
Različitost, jednakost i inkluzija
Više o našoj kulturi, vrednostima i politici kvaliteta, različitosti i inkluziji na radnom mestu
Kako lokalne inicijative za održivost mogu da stvore pozitivan uticaj na lokalno okruženje?
Kompanija Schneider Electric predvodi put ka osposobljavanju lokalnih zajednica promovisanjem lokalnih inicijativa za održivost i omogućavanjem partnerima da ubrzaju ciljeve dekarbonizacije na lokalnom nivou kroz digitalnu transformaciju i obuku. Kao najodrživija korporacija na svetu i lider u digitalnoj transformaciji upravljanja energijom i automatizaciji, kompanija Schneider Electric posvećena je učestvovanju u inicijativama za održivost u državama sa ciljem unapređivanja našeg lokalnog uticaja i snage održive zajednice. Istražite naše lokalne obaveze koje se fokusiraju na inicijative za održivost vezane za životnu sredinu, ugljeničnu neutralnost i inkluziju na lokalnom nivou. Otkrijte našu platformu VolunteerIn koja podstiče aktivno volontiranje i učešće u građanskom angažovanju, jačanju društvene inkluzije i produbljivanju solidarnosti sa inicijativama koje preduzimaju lokalni partneri. Pomažemo našim lokalnim partnerima da pronađu obnovljiva i inovativna rešenja, uključujući solarna rešenja za smanjenje emisija ugljenika, pristup čistim resursima, mogućnost brzog praćenja e-mobilnosti, kao i marketinške mogućnosti na internetu za električne proizvode. Takođe posvećujemo resurse da bi pružili obuku o energetskoj efikasnosti lokalnim studentima i unapredili cirkularnost, osnažili žene i ostvarili jednakost za održivi razvoj na lokalnom nivou. Otkrijte našu jedinstvenu konfiguraciju od više čvorišta koja decentralizuje donošenje odluka da bi iskoristila lokalno okruženje i koja ne vezuje talente za lokacije prema funkcijama. Ovaj model vam pomaže da istražite globalno otvaranje i obučava vas da radite sa različitim kulturama i vremenskim zonama, unapređujući različitost i kapital. Schneider Electric, najlokalnija od globalnih kompanija, ima za cilj da iskoristi različitost i inovacije u cilju unapređivanja lokalnih inicijativa za održivost, omogućavajući pojedincima i partnerima da održivost postane stvarnost za sve.