Chào mừng bạn đến với Trang web của Schneider Electric
Chào mừng đến với trang web của chúng tôi.
Tạo cơ hội bình đẳng cho tất cả
Chúng tôi tạo ra cơ hội công bằng bằng cách đảm bảo tất cả nhân viên đều được đánh giá cao và bằng cách mở rộng khả năng tiếp cận năng lượng cho tất cả mọi người tới các cộng đồng chịu thiệt thòi.
Cam kết bình đẳng 2021 - 2025
50%
phụ nữ đang được tuyển dụng
40%
phụ nữ trong đội quản lý hàng đầu
30%
phụ nữ trong đội ngũ lãnh đạo
50 triệu
người được tiếp cận điện xanh
Thúc đẩy bình đẳng giới tại nơi làm việc
Dẫn đầu về bình đẳng giới
Với 7 phụ nữ trong Ban Điều hành, chúng tôi đã là một trong những công ty bình đẳng giới nhất. Tuy nhiên, chúng tôi vẫn tăng cường tiêu chuẩn bình đẳng giới ở mọi cấp độ trong tổ chức bằng cách giảm khoảng cách thu nhập, chống lại thành kiến và các chính sách lao động/nghỉ phép linh hoạt.
Một nền kinh tế chỉ vận hành khi tất cả mọi người đều hưởng lợi từ đó, vì vậy chúng tôi không chỉ trả lương cho tất cả nhân viên bằng hoặc cao hơn mức sống, chúng tôi còn thưởng và bù đắp bình đẳng cho họ vì những đóng góp của họ và chúng tôi yêu cầu các đối tác chuỗi cung ứng của chúng ta phải đáp ứng các tiêu chuẩn làm việc hợp khuôn phép quá mức.
Tiếp cận năng lượng, quyền cơ bản của con người
Hơn 700 triệu người vẫn sống không có điện, giới hạn chất lượng cuộc sống, học tập và triển vọng làm việc. Điều này là không thể chấp nhận được. Vì vậy, chúng tôi làm việc với mọi người và đối tác trong cộng đồng để phát triển và phục vụ các giải pháp thích ứng mở rộng tiếp cận năng lượng để phát triển cơ hội bình đẳng.
Nhiều khu vực thiếu thốn tiếp cận nguồn điện xanh hoặc ổn định. Các giải pháp của chúng tôi được thiết kế và phát triển để phù hợp với những nhu cầu và thói quen cụ thể của các cộng đồng địa phương mà chúng tôi phục vụ, đồng thời hạn chế những tác động tiêu cực của việc nằm ngoài mạng lưới.
Hãy cùng tìm hiểu làm thế nào mà sự đa dạng giới, dân tộc và kinh nghiệm có thể dẫn đến những kết quả sáng tạo và cải tiến.
Những cách mới cho thời đại mới
Bài học rút ra từ đại dịch, điều quan trọng là phải điều chỉnh các chính sách làm việc của chúng tôi, cho phép sự linh hoạt và thời gian dành cho gia đình.
Trong các tình huống khủng hoảng và khẩn cấp, chúng tôi làm việc với các tổ chức phi chính phủ như tổ chức LHQ với các giải pháp tiếp cận năng lượng phù hợp với nhu cầu của họ.
Tưởng thưởng cho sự tuyệt vời
Đây là cách chúng tôi diễn đạt các hoạt động khen thưởng của mình: trả lương công bằng cho công việc bình đẳng và sự khác biệt công bằng về hiệu suất làm việc và hành vi của nhân viên.
Cam kết của chúng tôi đối với bình đẳng góp phần vào các SDG (Mục tiêu phát triển bền vững) của Liên hiệp quốc
Theo mục đích của chúng tôi là kết nối tiến bộ và bền vững, các sáng kiến bền vững của chúng tôi hỗ trợ 17 Mục tiêu phát triển bền vững của Liên hợp quốc.
Không còn đói
Schneider Electric đảm bảo yếu tố con người luôn được đặt lên hàng đầu trong các hoạt động của mình. Đối xử bình đẳng và trả công công bằng là hai giá trị thiết yếu thể hiện tính cách của công ty chúng tôi trong toàn bộ chuỗi giá trị của nó.
Chúng tôi đặt sức khỏe và hạnh phúc của con người là cốt lõi của các hành động của mình. Lương thực là nhu cầu cơ bản và cần thiết đối với sinh kế Các nhóm dân không được phục vụ đang ở bên lề xã hội, và chúng ta biết rằng tất cả chúng ta đều có một phần vai trò để bảo vệ sinh kế của họ.
Tham vọng của Schneider Electric là mang đến cơ hội bình đẳng cho mọi người, ở mọi nơi. Thực hiện trao quyền cho phụ nữ là điều cần thiết. Các chương trình và sáng kiến đa dạng của chúng tôi cho phép chúng tôi thực hiện một phong trào thay đổi và đa dạng hơn, bình đẳng và công bằng hơn.
Chúng tôi đặt mục tiêu đảm bảo tiếp cận năng lượng như một quyền cơ bản của con người. Chương trình Tiếp cận Năng lượng của chúng tôi khuyến khích và đảm bảo hiệu quả sử dụng và khả năng tái tạo năng lượng thông qua các giải pháp sáng tạo và có lợi cho những người không có khả năng tiếp cận năng lượng an toàn và ổn định.
Chúng tôi đã cam kết tiến hành hoạt động kinh doanh của mình một cách có đạo đức, bền vững và có trách nhiệm vì lợi ích của mỗi con người mà chúng tôi tiếp xúc. Chúng tôi cũng cam kết với nhân viên của mình bằng cách triển khai các chương trình để tạo ra các cơ hội phát triển và tăng trưởng kinh tế.
Schneider Electric nỗ lực để tác động tích cực đến cuộc sống của mọi người bất kể sự khác biệt. Chúng tôi thiết lập các chương trình mang lại cơ hội bình đẳng về sinh kế cho tất cả mọi người và đảm bảo sự phát triển thịnh vượng và bền vững cho mọi cá nhân và cộng đồng.
Bạn có câu hỏi hoặc cần trợ giúp? Chúng tôi sẵn sàng giúp đỡ bạn!
Làm thế nào để tạo ra cơ hội bình đẳng tại nơi làm việc và khả năng tiếp cận năng lượng bình đẳng với các cộng đồng tạo ra sự phát triển bền vững?
Schneider Electric đặt mục tiêu tạo ra cơ hội bình đẳng tại nơi làm việc trong môi trường hòa nhập, nơi sự đa dạng và hòa nhập của công ty được đánh giá cao và mở rộng khả năng tiếp cận năng lượng bình đẳng cho tất cả cộng đồng để biến phát triển bền vững thành hiện thực toàn cầu và địa phương. Là một trong những công ty đa dạng, hòa nhập và bình đẳng nhất thế giới, Schneider Electric tin tưởng vào việc thúc đẩy sự đa dạng, học hỏi, nâng cao kỹ năng và phát triển cho lực lượng lao động nội bộ và cung cấp khả năng tiếp cận năng lượng cho tất cả bên ngoài để đối phó với vấn đề thay đổi khí hậu. Cam kết đối với bình đẳng của chúng tôi tập trung vào bình đẳng giới với các hành động tích cực về tuyển dụng và đào tạo dành cho nữ giới nhằm giúp họ phát triển với vai trò quản lý và lãnh đạo của công ty. Điều lệ cũng nêu bật những nỗ lực của chúng tôi trong việc chống lại biến đổi khí hậu và bất bình đẳng xã hội thông qua việc tiếp cận nguồn điện xanh cho tất cả mọi người. Chúng tôi dẫn đầu bằng cách chống lại khoảng cách thu nhập theo giới và thành kiến vô thức bằng cách thúc đẩy các chính sách làm việc hòa nhập và linh hoạt, giúp phát triển cuộc sống và sự nghiệp cho nhân viên của chúng tôi dễ dàng hơn. Chúng tôi cam kết trả lương bình đẳng, công bằng và mong đợi các đối tác trong chuỗi cung ứng của mình cũng có các tiêu chuẩn làm việc tốt. Chúng tôi là một công ty con người chấp nhận sự khác biệt và xây dựng văn hóa tôn trọng hòa nhập mà ở đó mọi người đều bình đẳng, độc nhất và an toàn để làm việc tốt nhất. Khám phá các giải pháp ngoài lưới điện của chúng tôi về nguồn điện xanh và đáng tin cậy nơi chúng tôi làm việc với người dân và đối tác để giúp các cộng đồng trên toàn thế giới tiếp cận nguồn năng lượng thương mại bền vững, an toàn, hiệu quả và đáng tin cậy để phát triển bình đẳng. Schneider Electric dự định cải thiện cuộc sống của mọi người ở mọi nơi trên thế giới bằng cách phát triển các giải pháp năng lượng bền vững và mở rộng hỗ trợ cho văn hóa hòa nhập và cơ hội công bằng tại nơi làm việc. Chúng tôi tin rằng tất cả các hình thức đa dạng đều mang lại giá trị thực sự và việc trao quyền về hệ sinh thái cho công ty qua nhiều hình thức khác nhau như giới tính, dân tộc và kinh nghiệm có thể mang lại những kết quả đổi mới và sáng tạo.
